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更新の時期が来ました。 - よっちゃん
2019/02/17 (Sun) 09:50:42
おねえさん、こんばんは。
早いもので、新部署に来て1ヶ月が過ぎました。
一時期は「1月が越えられないかも？」と思っていましたが、第一段階はクリア出来ました。
私が前任者に慣れたのか、麻痺したのか分かりませんが、一時期よりは比較的穏やかな日々が続いていました。
でも、根本は変わっておらず、久々に「え～、そこまで言う？」と、驚く事を言われました。(^-^;
一時期は「何とかなるかな？」と思っていましたが、これが永遠に続くのは耐えられないし、仕事もまだ三分の一ぐらいしか聞いていないので、まだまだ先は長いです。
ここに来て、次の更新の確認に営業担当が来たのですが、返事は保留にしています。
もちろん、前任者との事もあるのですが、4月からの事が何も見えていないし、当初聞いていたのは、来年度からは一人体制になるとの事でした。
今のペースでは、後1ヶ月で全て覚えるのは無理だし「上長、直接指示を出している社員の人がどう考えているのか、聞かないと4月からの更新は引き受けられない。」と思っています。
こちらから、発信しないと何も話してはくれないので、正直疲れました。
言ってはいけないけど「前の部署が良かったし、他の会社に行けば良かったなあ。」と、考える今日この頃です。
分かって来たのは、上長も他の人も私への引き継ぎは任せているので、私がどんなに訴えても前任者の機嫌を損ねたら困るので、期待しても無理だなあと思いました。
社員の人達は「教えてもらえる人が同じフロアにいるから良いね。」と、お気楽過ぎてイラっとします。
実際は、旧部署の後任者の事も考えないといけないので、凄く負担です。
この間も、後任者が休んだら「支払い処理どうしよう？」「依頼書が来たけど、どうしたらいいの？」等々、私に言って来て、結局支払い処理は私がしました。
派遣社員に、ほぼ丸投げなので、知らないんですよね。
異動する事は、凄く前から分かっていても、同じフロアにいるから「私が何をしているのか？」を、あまり知ろうとしなかったんですよ。
これから、年度末想像しただけで、憂鬱です。(泣)
長々と愚痴ってしまい、申し訳ございません。
4月からの進め方がハッキリしたら、3ヶ月は取り敢えず頑張るか、良い所があれば一からの覚悟でやるか、悩んでいます。
ただ、今の時点で、4月の仕事情報は分からないし、年齢的に贅沢は言えないし、複雑です。
つくづく感じたのは、仕事以外で苦労の方がしんどいですね！(苦笑)
どちらにしても、来週何らかの進展はあると思うので、しっかり考えて判断したいと思います。
又、来ます。
Re: 更新の時期が来ました。 - おねえさん URL
2019/02/20 (Wed) 10:00:07
こんばんは、よっちゃんさん。
お仕事本当にお疲れさまです。
お返事が遅くなって申し訳ありません！
私もそうですが、仕事自身よりそれ以外のことのほうがしんどいですね。
派遣先ではあまり深く考えてはくれないようですし、
こちらから何もできないことももどかしいですし、
疲れますね・・・。
よっちゃんさんが心身共に疲労するなら長く行かない方がいいと思いますが、
たしかに有り余るほどの選択肢はないことが辛いところです。
毎日でなく週３日くらいでよければ選択肢はあるかもしれません。
４月からの求人の様子を見ながらになりますが、
いつまで、という期限付きで考えるのも良いと思います。
Re: Re: 更新の時期が来ました。 - よっちゃん
2019/02/20 (Wed) 12:05:23
おねえさん、こんにちは。
お返事ありがとうございます。
今週月曜日に入って、更に当たりがきつくなり、耐えられなくなったので、初めて課長に現状をお話しました。
今週、運悪く直接指示をしてくれる社員さんがお休みされており、課長に「今週、乗り越えられそうか？」と言われたので「わかりません。」と正直に答えました。
その時に「さりげなく彼女にヒアリングして見る」とは言われましたが、あまり期待出来ません。
そして、昨日強く言われた事で、手の震えが止まらなくなり、少し休んで落ち着きましたが、仕事にならないと判断し、午後から早退し、今日もお休みをもらいました。
相談出来る所にはし、全て手は打ったので、これ以上は私としてはする事が出来ないので、辛い所です。(>_<)
契約は3月末迄ですが、派遣先が動いてくれて、現状よりマシになれば「年齢的に考えても、更新するべきか？」と、悩んでいます。(>_<)
3年以上頑張って来て、こんな事に振り回される事は想像出来ませんでした。
少しでも良い方向に進んでくれればと願うばかりです。
又、来ます。
Re: Re: Re: 更新の時期が来ました。 - よっちゃん
2019/02/23 (Sat) 16:43:38
おねえさん、こんにちは。
今週は長かったです。(^-^;
昨日は、今までの日々が嘘のように平和な1日でした。
でも、いつも構えているので、半日でグッタリです。
木曜日は、営業担当者と直接話をして「これ以上は頑張れ無い。」と伝え「週末に、今後の事を決断する。」と伝えました。
旧部署の上長にメールで同じようなメールを送ったら、驚いて直ぐに営業担当者に電話をして「どうなっているのか？」聞いたそうです。
夕方に、お茶をしながら話をした際に「もし、3月末迄で考えているのだったら、最後迄無理して全うする事は考えたらダメよ。今月末で辞めても良いんよ。」と言われました。
その時に「次の派遣先を考えておいて欲しい。」とちゃんと伝える事もアドバイスされました。
かなり、親身に聞いて下さるので嬉しかったです。
少し救われました。
今後の事を考えると悩みますが、ダメージが少ないうちに辞めるのも勇気かなとも思います。
今回の事は親にも心配を掛けていて、特に母は昨年心筋梗塞で入院しているので、あまり負担を掛けたくないんですよね。
今は元気に過ごしていますが、ストレスが一番良くないし、その入院ですっかり父が弱くなって、母に頼り切っているので、何かあったらと思うと憂鬱になります。(>_<)
どんな決断が正解なのか分かりませんが、色々な人に聞いてもらいアドバイスももらいました。
自分の気持ちと体を第一に考えて決断しようと思います。
でも、派遣先や前任者に「どう思われるのか？」「更に当たりがキツくなって、3月迄持つのか？」等々考えると憂鬱です。(>_<)
どちらにしても、辛いです。
又、来ます。
Re: 更新の時期が来ました。 - おねえさん URL
2019/02/26 (Tue) 10:54:27
こんにちは、よっちゃんさん。
去年、お母さまが入院をされたとのこと。
ご心配ですよね。
私の母も今、入院しており、ほぼ毎日介助に行っています。
親の健康のことが心配になってくる頃ですし、
介護もしなければならない年齢にもなってきます。
早い人はもっと若い年齢で介護がやってきます。
私自身がまず健康でないと、通院して介助ができなくなりますので、
今はそれを軸に考えています。
会社は個人の事情はかまってはくれないです。
だから、ご自身とご家庭のことを考えて働けるようなところが良いかもしれませんね。
決して簡単ではありませんが、
少なくとも今のところはそういう場所ではないなら、
新しい場所を見つけるのも良いかもしれません。
Re: Re: 更新の時期が来ました。 - よっちゃん
2019/03/02 (Sat) 16:31:35
おねえさん、こんにちは。
日曜日の夜に営業担当者に、メールで「更新しない」事を伝え、月曜日に直接話をし、その日のうちに上長に伝えてもらいました。
営業担当者も「契約満了してもらえるだけで良いんです。次に向かって前に歩きましょう。」と言ってくれました。
私の悲壮感が伝わったのでしょうか？(苦笑)
その時に、次の派遣先の紹介があり、来週月曜日に職場見学に行く事になりました。
同じ系列会社ですが、仕事内容を聞かされても今一つ分からなかったので、取り敢えず派遣先の課長に会って話を聞いて見ようと思います。
若い頃は、自分の事だけを考えれば良かったのですが、そろそろ親の事を気にしないといけない年齢になったんですね。
そう言う面では、今の派遣先を含め休みが取りやすいのはメリットです。
親しくしている人は「良いじゃない！○系列はのんびりしているし、私だったらある程度納得出来れば行くわ。」と言っていました。
私としては、スッキリしないし敗北感はあるですけど、体調不良が続いているので、そうも言ってられなくなりました。(泣)
その日の夕方、コピーコーナーで仕事をしている時に直接仕事の指示をしている社員の人に「全部聞いたよ。そんなに切羽詰まっているとは思わなかった。何もしてあげられなくてごめんね。」と声を掛けてくれました。
それと「次は決まっているのか？もし、気が変わって戻って来たいと思ったら言って！でも、今日昨日決めた事では無いんだよね？そう決断したのだったら、私は応援するよ。」とも言ってくれました。
まあ、確かにその人がもう少し言ってくれればと思いますが、短い付き合いですけど、その人(引き継ぎを受けていた人)は人の言う事を受け入れる人では無いんですよね。
まあ、その人に注意もせず、受け入れている派遣先もどうかとは思いますが、仕事はしっかりしている人なので、なかなか難しいんでしょうね。(>_<)
でも、親しい人には現状を言いまくったので、満足です。
その人達が分かってくれているので、今まで何とか乗り越えられたし、契約満了迄続けられそうです。
次の所が良い所だったら良いのですが「気分転換に覗いて見よう。」ぐらいの気持ちで行って来ます。
又、来ます。
Re: 更新の時期が来ました。 - おねえさん URL
2019/03/05 (Tue) 18:04:11
こんばんは、よっちゃんさん。
私の母が退院となり、バタバタしていて遅くなりました。
すみまません！
会社内で現状をわかってくれる人がいて良かったですね。
なかなか理解してくれない人もいるので・・・。
ずっと前に、「あなたの敵は50％、味方は50％。50％味方だから大丈夫」
と言われたことありましたが、やはり味方は身近にいないと心細いものです。
更新しないことに決めたんですね。
そう決めたら、後は前だけを向きましょう。
まずはよっちゃんさんの体調を整えてくださいね。
月曜日の職場見学はいかがでしたか？
よっちゃんさんにとって良い職場でありますように！
Re: Re: 更新の時期が来ました。 - よっちゃん
2019/03/06 (Wed) 21:21:43
おねえさん、こんばんは。
大変な中、お返事ありがとうございます。
お母様のご退院おめでとうございます。
予定通り、月曜日の夕方職場見学に行って来ました。
「平均年齢50歳オーバー、女性が少ない、社員主導業務が進められている。」を聞き、良いとは思ったのですが、最近自分の決断に自信が無いので、一度持帰りました。
母に相談し、受けようと決意し、その日の夜メールで返事をして翌日派遣先に連絡が行き、決定しました。
更新をしないと決めた日に、営業さんから紹介され、その日のうちに職場見学怒涛の勢いで決まったので、順調過ぎて、怖いです。(苦笑)
まだ、今の派遣先に出勤しないといけないので、憂鬱です。
特に、何か言われる訳では無いのですが「辞める」と決めたら、一気に嫌気と疲れがどっと出ました。
でも、最後まで頑張ります。
又、来ます。
Re: 更新の時期が来ました。 - おねえさん URL
2019/03/10 (Sun) 19:25:01
こんばんは、よっちゃんさん。
母は退院して福祉施設に帰りましたが
介助にも行くことがあり、なかなか時間が取れなくてすみません。
タイミングが良いと怖いほど順調に感じますが、
すったもんだがあるよりいいですよね。
良い縁を大事にしてください。
いったん辞めるとなったら、最後の日まで憂鬱ですね・・・。
そのお気持ちわかります～。
桜が咲く頃には新しい職場でと思いながら、1日1日を淡々と仕事を進めていってください。
Re: Re: 更新の時期が来ました。 - よっちゃん
2019/03/11 (Mon) 20:07:43
おねえさん、こんばんは。
お忙しい中、返信ありがとうございます。
そうですね。
前向きに捉えたいと思います。
桜の季節が待ち遠しいです。
又、来ます。
限界を感じています。 - よっちゃん
2019/01/25 (Fri) 08:48:05
おねえさん、こんにちは。
7日の夕方にようやく新部署に異動し、翌日から新部署での新しい仕事のレクチャーと、旧部署での引き継ぎの二足のわらじ生活が続いています。
２週間以上経ちますが、想像より過酷でした。
今までの仕事内容とかなり違いますし、前任者の独特な感性(？)に付いていけず、毎日少しずつメンタルをやられているのを感じている状況です。
ちゃんと教えて頂けるのですが、なかなか思うように出来ない事もあり、その度に「私はそう言う説明はしていない」「ここで遅れると皆に迷惑を掛ける」「間違えると大変な事になる」等々、凄くプレッシャーを掛けられ、何とか彼女の感性に沿うように頑張っていますが、かなり無理をしているのでしんどいです。
身を引くことを考えていますが、契約は3月迄だし、かと言ってこのまま後2ヶ月私のメンタルが持たないような気もします。
こう言う場合、どのような行動をしたら良いのか悩んでいます。
何かアドバイスを頂ければ助かります。
宜しくお願い致します。
Re: 限界を感じています。 - おねえさん URL
2019/01/26 (Sat) 19:19:14
こんばんは、よっちゃんさん。
お仕事お疲れさまです。
去年からの流れもあり、よっちゃんさんがしんどいのはよほどのことかと思われます。
ストレスは1日でもかなりキツイものですから、
あと2ヶ月は長いように感じますね。
精神的にも体力的にも消耗します。
仕事を減らしてもらうことはできないでしょうか。
例えば、3種類の仕事を2種類に減らしてもらって、
充分に仕事を理解してから3種類の仕事をするとか。
感性が合わないというのはキツイです。
お互いというより、合わないと感じた側がキツイですね。
それでもだめなら、正直に仕事が合わないことを伝えたほうがいいかもしれません。
あれこれ理由を考えても、辞めるのならば正直でもいいかと思います。
単純なことで本当にすみません。
倒れないうちに行動したほうがいいかもしれませんね。
すっごく寒い日が続きますので、風邪・インフルエンザには充分に注意をしてくださいね。
Re: Re: 限界を感じています。 - よっちゃん
2019/01/27 (Sun) 00:41:55
おねえさん、こんばんは。
お返事ありがとうございます。
今現在、教えてもらっているのは、入口部分らしいのですが、それでも色々決まり事(その人の拘りも含む)が多いので、なかなか覚えれない状況です。
その人も、直属の社員(女性)も「今の仕事を繰り返しして、ここまでを覚えてくれれば良いから。」と言うのですが、引き継ぎを直接受けている人がプレッシャーを結構掛けて来るのがしんどくて…この行為が無ければ何とかなるんですけど、難しい所です。
「派遣先を変えず勤務出来るから、一からより楽かな？」とは思ったのが甘かったですね！(>_<)
新しい所に行って仕事を覚えるだけの方が楽だったかもしれません。
とは言え、引き受けてしまったので、何とか契約内は頑張るつもりですが、どうしても耐えられなくなったら、身を引こうと思います。
しかし、派遣会社の営業担当は、中立的にならないといけないと思いますが、今回の「あなたの方が年上だし、○○さんも悪い子では無いから大目に見てあげて」は、ガッカリしました。
平静を装っているけど、かなりダメージは受けているのに、気が付いてもらえないのは辛いものですね！(>_<)
幾らこちらが努力しても、どうにもならない事もあるので、その時は諦めます。
アドバイスありがとうございました。
又、来ます。
抵触日を迎えます。 - よっちゃん
2018/11/23 (Fri) 11:13:38
こんにちは。おねえさん。
かなり、ご無沙汰しています。
件名の通り、今年一杯で抵触日を迎えます。
色々ありましたが、ずっと同じ派遣先にいます。(^-^;
ところで、ここ数ヶ月ストレスの毎日を送っています。
後、１ヶ月で今の部署に居られなくなるのに「部署替えすれば継続出来ます。」と、決まったのが、11月の2週目。
それから、派遣会社の営業さんが、私達が希望する部署を聞いて、経理の課長に伝え、関係部署の課長に話が行く流れです。実際、他の部署の仕事内容はざっくりとしか知らないし、決めようが無いのが本音です。
上司達は「私達が、どこかに居れば聞けるから」と安易に考えていて、その割りには全然動いてくれないから、イライラと怒りが収まらない状況です。
そろそろ、他の派遣会社からも状況確認の電話が入って来ているので「いっそ、条件が合えば、来年から違う会社に行こうか？」凄く迷っています。
後、１年半弱ここの会社に居れば、無期雇用になれると凄くプッシュされるのですが、それが良いのか？悩みます。
全然違う仕事で残る方が良いのか、自分の経験が生かせる別の会社に行くのか、こう言う時どのように動かれたか、意見をお聞きしたいです。
若ければ色々大胆な行動も出来ますが、40代後半になると色々考えます。
宜しくお願い致します。m(_ _)m
Re: 抵触日を迎えます。 - おねえさん URL
2018/11/25 (Sun) 19:30:51
こんにちは、よっちゃんさん。
はい、ご無沙汰しております^^
なかなか微妙なところですね。
派遣は自分を活かせるお仕事ができるのがメリットですが、
長く働くには難しくなっていく一方です。
たしかに、新たに他の部署で契約すれば、お仕事は継続できますが、
はたして、よっちゃんさんにとって、良いものかどうか・・・？
無期雇用とは、正社員としてでしょうか。
それとも直接雇用ではあるけど契約社員などのようなものでしょうか。
正社員になったとしても、望む部署に就けるかどうかわかりませんし、
単に直接雇用なら、正社員のような待遇がないかもしれません。
あまり大きな声で言えませんが、これと同じように
「違う部署で契約」して、実質は本来の仕事を「お手伝い」、という形にしたことがあります。
しかし、周囲の社員に徹底されていないと、非常におかしな感じに受け取られてしまいました。
変な話ですが、経済的に窮していなければ、
スキルを活かせるお仕事を探したほうが良いと思います。
Re: Re: 抵触日を迎えます。 - よっちゃん
2018/11/25 (Sun) 23:43:33
こんばんは。
返信ありがとうございます。
無期雇用と言っても、今の所、直接採用(契約・正社員)になれる可能性は無いようです。
以前は、派遣社員から契約社員になれたようですが、それも結局3年来たら契約を打ち切られてしまうので、決して良い状況では無いですよね！(^-^;
今の課に、派遣社員→契約社員(3年)→１年経って派遣社員で来ている人が「どんだけ人を振り回したら気がすむのよ。」と、凄く怒っていて、その人も来年６月に抵触日を迎えるのですが、交通費も出ないから、近くで探していて希望する所が見つかったら、その前に辞めるそうです。
私の場合は「部署変更でも残っても良い」と一度言ってしまったので、このまま去るのは不義理になるのか？かなり揺れています。
その時点では、こんなにギリギリでも行き先も業務内容の説明が無いとは想像していなかったからなんですけど、本当イライラします。
親は「流れに任せて、どうしても無理だったら辞めたら良いのよ。」とは言っていますが、年齢の事を考えるとなかなかそう考えられないです。
よく考えて結論を出そうと思います。
又、来ます♪
Re: 抵触日を迎えます。 - よっちゃん
2018/12/01 (Sat) 11:09:53
こんにちは。
おねえさん。
今週に入って、一気に話が進み、水曜日に本人、翌日に上長に連絡があり、結局他部署に残る事になりました。
ハッキリ言って、ぐったりです。(^-^;
当初、打診があった部署は、躊躇していましたが、そこに居た派遣社員は他の部署でその業務をし、二人で仕事を進めて行く事になったようです。
元々、その人は今度異動する部署の仕事をしていたから、そうなったようですが、本当はあまりやってはいけない事なんですよね。
でも、私的にはスッキリしなくて、私が「今の業務量のままでは引き受ける自信が無い」と言ってしまったので「そこの部署に居た派遣社員を振り回してしまったのでは？」と、悩んでいます。
私達の異動する情報は解禁になったのですが、特に何の動きも無く、今まで通りの毎日を過ごしています。
今回、派遣先には少し不信感を抱いています。
前から分かっていたことをギリギリまで引っ張り、ハッキリとした情報もなく「私達の希望を聞きます。」と一見理想的な事を言っていますが、上長達の「残ってもらわないと、自分が困るから」に、振り回された数ヶ月でした。
それと、上長が「○○さんは、この部署に行ったら辞めると言っているから、他の部署へ」と、かなり省略された情報が流れ、異動先が決まっても心から喜べない自分が居ます。
無職で新年を迎えたくなかったので、流れに任せてしまいましたが、3ヶ月頑張って無理だったら、他社に行く事を考えています。
まだ、契約書も来ていないので、まだ何が起こるかもしれません。(T_T)
又、来ます。
Re: 抵触日を迎えます。 - おねえさん URL
2018/12/02 (Sun) 20:12:13
こんばんは、よっちゃんさん。
何だかややこしい感じになっていますね(^_^;
上長さんも、上で止めておく話もあるでしょうし、
こちらに話せることが制限されていたら、
聞いているほうとしては曖昧に聞こえてしまいますね。
話をギリギリまで引っ張られると、契約で働いている身としては、
どうなっているんだろう？とやきもきしてしまいます。
正社員にはわからない心境ですよね・・・。
＞「そこの部署に居た派遣社員を振り回してしまったのでは？」
これは気にしなくてもいいと思います。
話が延び延びになったので、そんなふうに考えてしまうんですよね。
数ヶ月もハッキリしなかったら、自分が何か悪いんじゃないかと考えすぎてしまうのかもしれませんが、気にしなくていいと思います。
契約は更新すると決められましたので、3ヶ月間は様子見でしょうか。
他の選択肢も考えていらっしゃいることは良いことだと思います。
今年も1ヶ月を切りましたが、
風邪など引かないようにご自愛くださいね。
Re: Re: 抵触日を迎えます。 - よっちゃん
2018/12/05 (Wed) 08:17:34
こんにちは。おねえさん。
漸く、今週に入って派遣の営業さんから、異動先の担当課長と面談をする事になったと連絡がありました。
ここ数日、あまり体調が良くないので、ネガティブな考えしか浮かばない毎日です。
今の心境としては、１週間ぐらい何もせずにボーっとしたいです。(^-^;
とは言え、引き受けてしまったので、3ヶ月は頑張ります。
同時に、4月からの事も考えておこうと思います。
又、来ます。
Re: 抵触日を迎えます。 - おねえさん URL
2018/12/05 (Wed) 18:59:35
こんばんは、よっちゃんさん。
体調のほうは大丈夫でしょうか？
ちょっと参ってしまいましたね・・・。
でも3ヶ月は更新すると決めましたし、
ここしか働くところがないわけじゃない。
以降、他の選択肢も考えていらっしゃいますから、
週末はゆっくりと休んでください。
寒くなるようですので、お大事にしてくださいね。
Re: Re: 抵触日を迎えます。 - よっちゃん
2018/12/05 (Wed) 23:44:05
こんばんは。おねえさん。
何とか頑張っています。(*^^*)
今回のケースは、派遣先も初めで、このようになったのだと思います。
次に抵触日が来る人は、もっとスムーズに行くのでしょうね！(^-^;
来週月曜日、異動先の担当課長と面談(営業の方は職場見学と言われていましたが)があります。
週末は、リフレッシュして何とか気持ちを切り替えたいと思います。(ここ数日、やる気が出なくて困っています)
4月からの案件でしたら、お正月休みの間にリサーチしておいた方がよいのでしょうか？
今、お世話になっている派遣会社にはお願いしづらいので、他を当たらなければいけませんが、こちらが探していたりお願いすると無いんですよね！(^-^;
就業している時は、定期的に掛かって来ますが、大体場所が外れているし、誰も見つからない案件なので、果たしてそれを受けて良いのか迷う所です。
なるべく、前向きな事を考えて過ごしたいと思います。
又、弱音を吐きに来ると思いますので、宜しくお願い致します。m(_ _)m
Re: 抵触日を迎えます。 - おねえさん URL
2018/12/06 (Thu) 21:39:24
こんばんは、よっちゃんさん。
＞4月からの案件でしたら、お正月休みの間にリサーチしておいた方がよいのでしょうか？
お正月休み中はほとんどの会社がお休みになり、
人事も動かないと思いますし、あまり早くても案件は少ないので
眺める程度で。
1月末から2月くらいから絞り込んでいいのではないでしょうか。
気持ち的に前向きになることは良いことですが、
必ずしもポジティブに考えようとしなくてもいいと思います。
無理して前向きにしようとするとストレスがかかるので、
とりあえず目の前のことをこなしていこう、くらいにしておいてもいいと思います。
年末まで普通にお仕事をして、年末年始にはゆっくりとしてください。
それからまた考えましょう^^
Re: Re: 抵触日を迎えます。 - よっちゃん
2018/12/06 (Thu) 23:59:08
こんばんは。おねえさん。
アドバイスありがとうございます。
色々考えると、憂鬱になって来るので、取り敢えずは流れに身を任せる事にします。
今までは、就業中はあまり案件情報はリサーチしないのですが、マメに確認する事にします。
又、報告に来ます。
仕事が少ない派遣先 - とくこ
2018/11/19 (Mon) 22:40:10
11月から新しい派遣先に就業しております。
（パソコンメインの仕事です）
その派遣先の仕事が極端に少ないです。
11月～現在に至るまで、1日しか仕事がありません。
ネットで仕事が少ない派遣社員の事を書いている内容から、
OAに関するスキルの本を見る。
マニュアルを作る。
掃除する。
雑用を探す。
など、同じことをしましたが、さすがにたった1日しか仕事が無いため、ネタが無くなって来ました。
過去にも暇な会社はありましたが、実務６：４か、５：５くらいで、空き時間が多いのは初めてです。
転職したところで、結果は同じで、暇な会社は多いような気がします。
どうしていいかわかりません。
Re: 仕事が少ない派遣先 - おねえさん URL
2018/11/21 (Wed) 17:47:22
こんばんは、とくこさん。
11月から今日まで1日しか仕事がない・・・。
毎日残業ばかりも辛いですが、毎日仕事がないのも辛いですね。
忙しいときはファイリングする時間さえなくて
顧客から問い合わせがあるときに焦っていたのに・・・。
私も前に暇な職場があって、
関連の本を読んだりファイリングしたりしていましたが、
あっというまに終わってしまいます。
仕事がないからといって、業務と関係ないことはできませんし、
本当に辛いものです。
1日だけの仕事はどのようなものでしたか？
一度、派遣会社の担当者に相談してみたらどうでしょうか。
今までも暇な会社が多かったですか？
その場合は、派遣会社を変えてみるという手もありますね。
色々検索してエントリーしてみても良いと思います。
Re: 仕事が少ない派遣先 - とくこ
2018/11/24 (Sat) 17:58:26
おねえさん
お返事ありがとうございます。
1日だけの仕事は、
エクセル6時間半、
パワーポイント1時間半
合計8時間 です。
その後も仕事はありません。
おそらく、推測ですが、派遣を募集し、人材確保はしたが、予定よりも仕事の量が極めて少ないかもしれません。
（社員だけで済ませられる）
あまり頼りになりませんが、派遣会社の担当が、後日訪問されるようですので、
現状はしっかり記録して、
（実務の内容と、何時間だけ仕事した等）
事実は把握していただくようにいたします。
ブラックリスト入りでしょうか？ - 祐○
2018/10/14 (Sun) 19:51:06
本日は私は「ブラックリスト入りかな？」と疑問に思ったためご相談に来ました。
去年より派遣登録しまして同じ派遣元より2度IT関連へ就職が決まりました。
1度目は技能不足(IT分野を1年離れていたため)にて初期の契約で更新できませんでした。
2度目は技能的に問題なく(派遣先は少なくともそういっていた)初期契約更新後は、できればギリギリ最後までといわれていたのですが、夏場に電車内で体調を崩し立ちくらみ(熱中症？だったのか病院で1時間点滴)して、お休みをいただきました。
その後なぜか1週間体調を崩してしまいました（同様に病院で同じようなことを言われ点滴）。
※上記の際、勤怠連絡が定時を超えてしまったことがあります。
元々、生まれつきの持病で臓器が悪く体力がないことや貧血もちの点は相談していたのですが、1週間休んだことで途中で契約解除となってしまいました。
（上記は体調管理できていなかった私の責任ですので契約解除はしょうがないと思っています）
契約解除後、少し期間をおいて体調が良くなっていることを確認し、
同派遣先へ連絡しお仕事をしたい旨連絡したのですが・・・
「体調はどうかな？」「以前が期間途中で解除だったからむずかしいかも」といわれています。
一応、仕事紹介メールは来るのですが応募したときのレスポンスや対応が悪くなっている気がします。（2回しか働いてないので気のせいかもしれません。）
派遣のブラックリストがあるというのは派遣を始める前に知っていたのですが
現状この状況はブラックリスト入りしてしまったとみていいのでしょうか？
この派遣元で探すのはあきらめたほうが良いのでしょうか？
Re: ブラックリスト入りでしょうか？ - 祐○
2018/10/14 (Sun) 19:56:57
＞2度目は技能的に問題なく
体調を崩す直前に契約更新書類を送るといった話を派遣元とした気がします
＞1週間体調を崩して
これとは別に病院への通院で休みをもらっています（事前連絡済みのもの）
ブラックリストはないです - おねえさん URL
2018/10/15 (Mon) 18:58:59
こんばんは、祐○さん。
体調はいかがですか？
何事も健康が第一ですが、人によって体調は違うもので、
私も持病があり、頑健ではありませんので、お気持ちわかります。
まず、派遣会社にブラックリストがあるかというと、ないと思います。
もし、個人をそういうリストに載せるものがあったとしたら、問題ではないですか？
無断欠勤が続くとか連絡なしに辞めるとか、
あまりにも常識からかけ離れていたら、派遣会社から連絡が来ないと思います。
ただ、祐○さんの場合は、契約して早い段階で1週間休んでしまったので、
たまたまタイミングも悪かったと思うのですが、
派遣会社としても長期のお仕事を紹介してもいいのか考えているのではないでしょうか。
他の派遣会社に登録してもいいですし、
短期の仕事から始めるとか、
週3，4日の仕事から始めるとか（職種的に難しいですか？）
色々なパターンが考えられると思いますので、
まずはご自身の体調を考えたうえで、無理をしないで、
新しいお仕事を探してみたら良いと思います。
Re: ブラックリスト入りでしょうか？ - 祐○
2018/10/16 (Tue) 19:50:53
おねえさんさん
返信ありがとうございます。
ただ今その会社とやり取りしていますが、
やはり向こうも体調が気になっているのか
週4以下の10:00以降のお話しかしなくなっています（＞＜）
確かに持病で以前倒れたりしてしまったので、仕方ないのかもですね。
週4の案件の中から探そうと思います。
ありがとうございました
契約解除 - こまめ
2018/09/15 (Sat) 13:58:20
お姉さん、おひさしぶりです。
実は、今月から新しい派遣先でお世話になっていたのですが、2日目の夜遅く担当営業から「明日の出勤は先方の都合でお休みになりました。」と連絡が入り、次の日休みました。
その日の夜に、営業から「明日〇〇時に派遣会社〇〇支店に来社してください。わたくしと上司の支店長からこまめさんにお話しがあます。」と言われ、動揺してしまい、「明日の出勤は？」と伝えたところ「出勤しなくて結構です。」と言われたので、「契約解除ですか？」と確認したところ、「電話では話せませんので明日来社したときにお話をします。」と言われ、切られました。曖昧な言い方され、頭の中が真っ白になって、気が抜けてしまいました。
自分では、２日間だけでしたが、特に派遣先に迷惑かけた行為なども全く思い当たる節もなく、その日の夜は悔しくて、一睡もできませんでした。
コールセンターの仕事だったのですが、シフト制のため、職場見学前に営業に今月の休み希望日を聞かれたので、伝え、派遣先も了承をもらい、また、職場見学した時にも、派遣先の面談した方と、再度、お休みの希望日を確認し了承をいただいておりました。
私がお休みした日に、営業の上司（支店長）、担当営業が派遣先に行き、派遣先の責任者と話をしたそうです。
①私の希望シフトがやっぱり気に入らなかった。
②研修中に、大丈夫かな？って不安がって言っていたこと。
※研修も、男性の社員の方が教えてくれるのですが、教え方もいい加減でして、また、２～３時間放置状態が多かったです。（同期の男性の方と不安がっていました。）
上記二点が契約解除の理由だそうです。
営業の上司（支店長）、担当営業はその話を聞いて、納得できず、契約期間１か月だけでも、なんとか続けさせてほしいと派遣先の責任者に、頭を何度も下げてお願いしてくれたそうですが、了承いただけなかったそうです。
支店長と営業は私に、「突然このような事態になってしまい、大変申し訳ございませんでした。」と頭下げてくれたのですが。。。「私共と派遣先のシフトや契約について派遣先との認識の違いが生じてしまいました。なので、こまめさんに全面非がございませんので安心してほしい。」と・・・。
話を聞いて、突然のこと、ショックのあまり頭の中真っ白になってしまい、泣いてしまいました。
突然のことで、ショックだったこと、一晩眠れなかったと伝えました。研修や職場の状況について色々言いたいこともあったので、伝えました。
いつまでも、くよくよしても仕方がないので、わかりました。と伝えました。
一か月契約残っているのですが、派遣会社も次のお仕事の紹介の提案をしたいと言われ、どうするか？と確認されました。
長期がないけど1か月短期のコールセンター受信業務ならすぐにあるといわれ、考えたいと保留中です。
契約期間内で解除されてしまったので、補償金みたいなもの受けられるか確認したところ、今回は会社都合になるけど、こちらからのお仕事紹介希望しない場合は自己都合になり補償金受けられないみたいなこと言われました。
とりあえず、他の派遣会社の案件も応募しようと思っています。可能でしょうか？
Re: 契約解除 - おねえさん URL
2018/09/16 (Sun) 15:57:56
こんにちは、こまめさん。
お久しぶりです。
コールセンターの解約理由の２つが、正当な理由になるかどうか・・・。
これから頑張ろうと思っていたところ、
わずか２日働いただけで、急に解約と言われても突然すぎて受け入れにくいですよね。
①シフトについては、契約前から確認しているわけですから、それは理由にならないです。
やっぱり気に入らなかった・・・というのは、他の人たちとのシフトがうまく組めなかったのでしょう。
②研修中に不安がっていることを理由に挙げるのも・・・。
誰でも初めは不安なので、そのための研修です。
研修後もわからないところは先輩がフォローするのですから。
その割には派遣先と派遣元の認識の違いなので、こまめさんには非がないと・・・。
もう会社どうしが決めてしまったことなのでどうにもなりませんが、
なんか釈然としませんね・・・。
紹介されている短期のコールセンターを受けてもいいですし、
（今はちょっと距離を置きたいですか・・・？）
もちろん、他の派遣会社にも応募するのは自由です！
今の派遣会社には言わないほうがいいですね。
もし、他社でお仕事が決まったら何か理由を付けてお断りしましょう。
Re: 契約解除 - こまめ
2018/09/29 (Sat) 17:42:36
お姉さん、色々アドバイスありがとうございます。
お陰さまで、来月から他の派遣会社からの紹介を受け、なんとか決まりお世話になることにしました。
短期仕事受けようかと思いましたが、悩みに悩んだ挙げ句、やはり自分としては、どうしても派遣会社に対し、不信感を抱いてしまい、許せない怒りの気持ちが強く、距離をおくことにし、理由をつけてお断りしました。
来月からは気分一新で、頑張りたいと思います。
旅行に行き、温泉に入り心も身体もスッキリしました！！
訂正 - こまめ
2018/09/29 (Sat) 21:38:28
すみません。一部訂正させていただきます。
他の派遣会社からの紹介で、来月から開始のお仕事何とか決まり、お世話になることにしました。～
大変失礼いたしましたm(__)m
スタート - おねえさん URL
2018/09/30 (Sun) 09:11:43
こんにちは、こまめさん。
来月からのお仕事が決まったとのこと。
おめでとうございます！
早く決まって良かったですね^^
温泉で心も身体もスッキリ！
良い気分転換になり、来月から頑張ってくださいね。
今月で終了です - みん
2018/06/22 (Fri) 11:38:31
初めまして。私は今までアパレル専門の派遣で勤務していた経験が長く、今年に入り始めて某不動産会社の営業所で一般事務の派遣をしています。
未経験ＯＫという事で入って半年、今月で契約終了ということになりました。
元々は長期（１年～）契約だったんですが、４月に私がいる部署に新入社員が入り私はお払い箱のようです。
今までアパレル専門だったのでこのようなオフィスでの派遣社員の立ち位置って未知だったんですが、ここまで「派遣社員はあくまで他所様」という扱いを受けたのは初めてでした。
契約時に交わした業務内容とは異なる業務もあり、すぐに派遣元会社担当者に報告しました。
派遣元も大手でしたので、すぐに対応頂き契約外の業務は私に頼まないようにしてもらえました。
二年目の事務員がいるのですが、彼女はほぼ世間知らずで社会のルールなどもよく理解しておりません。
なのでここに新入社員が入るらしい、という噂をまるっと私に報告してきました。
私が入ったのが１月、新入社員が入社するのは４月。
噂を聞いたのは２月でした。
彼女は「新入社員が入るなんて、私が飛ばされるんじゃないですか？みんさんがクビなんてないと思いますし」と。
いやいや、あんた派遣社員がどういうものか全く分かってないでしょ？派遣社員なんて都合が悪くなればいつでも簡単にクビ切られるもんよ、て激しく思いました。口には出してないですが。
新入社員が入りひと月後、定期的に面談に来る派遣元担当者からクビ宣告を受けました。理由は新入社員が入ったから、だそうです。
私も新入社員が入ると聞いて薄々感じてはいましたけどついにきたか、と思いました。
元々ここの事務員たちが気に入らなかったのもあり(派遣社員はお客様ですので扱いのような感じです)
更新を悩んでいたところだったのでちょうどいいや、と思い快諾しました。
しかし、クビ宣告を受けた後の勤務ほど虚しいものはありません。来月と言わず今月で契約終了にしてくれと何度も担当に申し出ました。が、こちらから契約終了したいと言うとなると
私が不利になるリスクが高いからやめておいた方がいい、と言われたので我慢して働いています。
この一カ月、特にやることもなく毎日ネットサーフィンして、いないもの扱いをされて、休憩して定時に帰る。この繰り返しです。
残りあと１週間もないですがありがたいことに次の勤務先(アパレル)もスムーズに決まっており何の心配もないんですが、今この時間が無駄なものとしか思えません＾＾
他の事務員はほとんど２０代、私ともう一人の女性が30代、なので扱いにくいのはあるとは思いますが。。
早くこの会社から解放されたいです。
ここは大手企業ですが、大手だからと言って必ずしもいい会社だとは思えません。そんなもんですよね。
長文失礼致しました。
あと、もう少し - おねえさん URL
2018/06/23 (Sat) 16:57:30
はじめまして、みんさん。
お仕事お疲れさまです。
初めての業界、初めての派遣で不安もあり、
大変だったと思います。
経過を見ますと、その会社では新入社員を採る予定があり、
そうすると派遣社員は要らない、ことが初めからわかっていたと思われます。
新入社員が入らなかったことも想定して、
あらかじめ派遣社員をひとり入れる、としたのでしょうね。
それならば最初から説明して、契約は１年ではなく３ヶ月ごとの更新にしてほしかったですね。
派遣は、派遣会社と派遣先の会社が契約しているので、会社同士の契約です。
もともと、すぐに契約を翻すようなことはできません。
そういうところ、考え方がもうねじれてますよね・・・。
悲しいことに・・・。
幸いに、すでに経験のあるアパレルのお仕事が決まって、良かったですね！
終了までの勤務はかなり時間をもてあそぶかもしれませんが、
来月になれば、みんさんの経験を活かしてお仕事ができます。
あともう少し、我慢してくださいね。
相談です。意見をください - 瑠衣
2018/05/03 (Thu) 10:32:49
初めまして。瑠衣です。
相談したいことがあります。
男、26、茨城県住み。
４月に仕事を辞めて５月から県外の派遣で働こうと思っています。
理由は、
①毒親から離れたい
②家のリフォームのため自分だけ部屋がなくなる
が、主な理由です。
①は、親が公務員で、ガチガチな決まり事などが厳しく 、籠の中の鳥状態で嫌になります。親が経験したことのないことはやらせたくないみたいで親が全て正しい的な考え方の人達です。
タバコは親が吸わないから、身内全て、タバコ禁止。
公務員以外の世界を知らないため、常に自分が偉いと上から目線で話す。
その他いろいろです。
②はリフォームが今月にはじまり、終わった時には今の自分の部屋はなく、親だけが過ごす予定の設計でリフォームするみたいです。
帰る場所がなくなります。
事情があって地元での就職はほぼ不可能です。(すみません。事情があります)
今月、面接で東京で派遣社員で働こうと思っています。
リフォームとかの関係で正社員を探す時間などがないため、派遣で働きながら部屋を借りて、仕事を探すつもりです。
寮に入ろうとおもっています。
今は、GWで休みのため、休み明けに面接がありますが、正直、いろいろ限界でここにいたくないです。
今すぐにでも荷物とお金をもって、東京に行こうとおもいます。
面接までは、どこかのホテルに泊まろうとおもっています。
車で東京の理由は、もし、派遣社員ですぐにクビ(人間関係などで)になった時に、寮をでて、違う県に移動するためです。
東京で車は邪魔になると思いますが、車をもってでることが条件なのでしょうがないです。
過去に派遣社員です働いたことはあります。
何かあった荷物まとめてでれるようにはしてます。
長くなりましたがら意見をおねがいしたいです。
よろしくお願いします。m(._.)m。
Re: 相談です。意見をください - おねえさん URL
2018/05/04 (Fri) 19:28:40
はじめまして、瑠衣さん。
それぞれに事情がありますから、どのような理由であれ、
働く意思があり、健康で真面目に働いて生活できれば問題ないと思います。
寮に入ろうと思われていますが、それはそれで良いと思います。
今すぐに東京へ行かれるなら、
それなりの生活費がかかることを考えて行動してください。
ただ、早くお仕事に就きたいあまり、悪条件でもいいから、
と始めないようにしたほうが良いと思います。
長く続きません。
働くことは大変ですよね。
ホント、苦労と忍耐とストレスの連続で・・・。
でも、楽な仕事はありません・・・。
もちろん、どうしてもダメなら辞めるという選択もありますが、
あまり繰り返さないようにしてください。
辞めて、仕事を探し、その間に貯金が減っていきます。
働いたお金がちっとも貯まりません。
そのために働く条件や妥協できる条件などを決めて、
厳選してお仕事を決めてくださいね。
東京で瑠衣さんに合ったお仕事が見つかりますように、
応援しています！
Re: Re: 相談です。意見をください - 瑠衣
2018/05/14 (Mon) 07:34:51
おねえさん
こんにちは。バタバタしていて返信遅れてすみませんでした。m(._.)m
コメントありがとうございますm(._.)m
東京で派遣の仕事が決まり、連絡まちをしています。
求人が夜勤専属の工場ですが、面接では日勤でした。慣れたら夜勤とのことですが、今までの環境の経験？でなんとなくこのまま日勤にさせられるなと思いました。(契約書は夜の時間、実際は昼の時間、給料も夜での表示だったので手取りも少ないで少ないです)
ちょっと疑問だったのですが、面接の時には聞きませんでした。(派遣元の担当者がいたのでトラブル回避のため)
仕事の方はできるかできないかと言われれば、なんとかなるとは思いました。
・いろんな意味で時間がなかったこと。
・毒親と地元から１日でも早く離れること
・車持ち込み(駐車場あり)なので、クビになっても車１つでどこにでも行けること。
・以前にも事情があり一時期ホームレスでいたこと(ホームレスに対する免疫(データ)を持っている、東京なので道にホームレスがいても相手にもされない(トラブルが少ない))
などの理由(理由になってないかもしれませんが)もあり、決めました。
後悔はしていません。。
心配なことは人間関係だけです。。
今まで26年間、生きてきて、人間関係うまくいったことがありません。人間関係だけで全ての仕事をやめました。m(._.)m
東京だと高生活基準(人間関係も)だと思っていますので、少しのことでもトラブルになるかもしれません。。田舎の茨城県出身なのでいろいろ覚悟は決めているつもりです。。
とりあえずやれるところまでやってみます。
ありがとうございました。m(._.)m
無題 - 美月
2018/01/11 (Thu) 22:36:02
おねえさん、こんばんは。
私は今の職場で未だ、頑張っています。
職場環境が寒い・・不平不満を言いたい所ですが。
でも自分が何かを不満を言うより、自分も変わらないといけないって思い。
1年半前、走り始めました。
防寒なんて、たかがしれている・・身体の内から変えようって感じで。
結果・・冷え性改善しました。
走り始めた時に決めたルールが週4日以上、1回3.5キロは走るでした。
このルール、未だに守っていない時が無いです。
昨年5月、初めて7キロのトレイルランレースに出ました。
家族からのプレゼント。
そして10日後、海外でハーフを初めて走ります。
今は走り切れるか不安ですけど、頑張ります。
で、私は巨デブでした・・・。
3年半前の派遣の時にマックス体重でしたが少しずつ頑張り。
先ず運動メインで2年で5キロずつ減量。
昨年春、人間ドックで引っかかり掛かりつけ医で再検査を受けた時に食生活の見直しを言われ。
悩んで始めた食生活改善。
私はスナック菓子が主食、インスタントラーメンを朝から2個食べるくらいの偏食ぶりでした。
でも家族には化学調味料を使わない、正しい食事を出していたのを私も食べる事にしました。
結果・・・・・・身体から浮腫みが一気に消え、痩せました。
肌も白くなり、ファンデーションの買い替えも1ヶ月で2回。
痩せた私を見た掛かりつけ医の驚きぶり。
食は命って言います。私たちの身体は食べたもので作られているって言います。
今の会社でお世話になった事で、更年期なのに痩せて健康的になりました。
私の人生を変えてくれた職場に感謝です。
人生って気づきなんだなぁと思います。
今年もよろしくお願いします。
新年！ - おねえさん URL
2018/01/12 (Fri) 19:01:06
こんばんは、美月さん。
お仕事お疲れさまです。
変わりたいと思っていても、なかなかそうなれない自分に悩むことが多いのですが、美月さんは強い気持ちでそれを実践していらっしゃるんですね。
頭が下がります。
以前はかなりな食生活みたいでしたが、
週4日以上、1回3.5キロは走る！
走ることで体質改善→健康！
10日後、海外でハーフを初めて走られるんですね。
頑張ってください！
途中しんどくなることもあるかもしれませんが
無理のないよう、頑張ってください！
私も忙しくて惣菜のおかずが続いて、これじゃいけないと、
シンプルだけど調理したおかずは身体が安心する感じです。
まさに食べ物は身体を作っている、と実感しました。
私は美月さんのようには頑張れないですが、
私なりに工夫して頑張ろうと思います。
こちらこそ今年もよろしくお願いします^^
Re: こんばんは節分、立春です。 - 美月
2018/02/03 (Sat) 00:30:58
おねえさん、こんばんは。
無事にハーフを一度も歩く事もなく、走り切りました。
走っている間、本当に楽しくて楽しくて。
ただタイム的に私自身のタイム申告に問題があり、本当は前の組を申告すべきでした。
前の組で遅くなった人に追いつき、歩く人が多く最後走り辛く。
でも夫にも友人にも、そんなに早く走れないって言われるタイムでしたが個人的に後数分は縮めたかったです。
来年、リベンジするって感じで大好きなブランドのお店で新しいウェアを購入しました。
日曜にレースに出て火曜に帰国しましたが帰国日からまた緩く走り始めています。
今朝も走ってから出勤。すっかり冷え性も改善です。
最近、朝ランをしていると以前よりかは日の出が早くなったので春は、もう直ぐと思っています。
私は緩くしか頑張れません。
例えば週6日走るって言うのは無理です、4日だから少しだけ頑張って出来る事、
食も毎日頑張るは無理ですが週末の金曜だけは無理しないって感じです。
私たちの身体は食べるモノで出来ています。
今も私は正社員で無いので身体が資本。
健康で行きましょう！
おねえさんも色々と大変な事もありますが、ここの掲示板に寄らせて頂き、また色々とお話をさせて下さいね。
こんばんは節分、立春です - おねえさん URL
2018/02/04 (Sun) 17:46:41
こんにちは、美月さん。
ハーフマラソン、お疲れ様でした！！
なかなか良いタイムで、良い思い出になりましたね。
もう少し速く！という思いが、来年への意欲になりますね。
私はホントに運動が苦手で、
最近、運動不足と寝不足（真夜中の道路工事）といろいろなものが祟って
軽い頸椎症になってしまいました。
医者も「軽く運動しましょう」と言われたばかりです。
リハビリに通い始め、でも、首が痛いので恐る恐るストレッチしています。
身体が資本なのに・・・。
小さなことの積み重ねなので、しっかり体調管理しないと！
節分、こちらでは恵方巻きを食べます。
美月さんの地域でも食べますか？
私はあまりそういうことはしなかったんですが、
美味しそうだったので、初恵方巻き！
まだまだ寒いですが、暦の上では立春。
気持ちははや春ですね。
来年のために、今からまたがんばりましょう、お互いに^^
昨年11月からのご報告です。空調、社員ストレス→転職 - 真壁
2018/02/02 (Fri) 18:19:14
おねえさんへ
ご無沙汰しております。
やさしいレスをいただき、ありがとうございました。
レスに対しお礼が遅れたことお詫びいたします。
変わらない内容、進歩のない内容ではいかんな、と進展してから報告もあわせて、またこちらに来ようという勝手な考えでした。すみません！
あれからの、ざっくりと展開を報告させてください。
二社連続で空調がとにかくひどく自律神経めちゃめちゃ→二社目について、書き込みが最後になっておりました。内容は空調と仕事にぶーたれた社員の話…→おねえさんに体調不良で休みフェードアウトします宣言→その後の話です→→→大事な身内の結婚式もあり、そのときに無職でいたくないプライド…と、仕事内容自体はバリバリやったおかげもあり、また自分が似たような作業を以前の経験で積んでいたこともあり親しみやすく楽しかったので、また奮起し直し、更新満了まで完了しました！フェードアウトしなくてよかったです。仕事にとりくむ自信がまたつきました。コートにマフラーでなんとか耐えれました。冬ですらくうが寒いなんてw完璧に風を感じるのに敏感になりまくり！な体とこころがさらに完成されました！先日出かけたり新幹線でもエアコンな風が来る！と寒くなり微熱気味でした（ ; ; ）
→→→そして、満了してから一日も開けずに、まえより通いやすい場所に、また派遣ですが就業できました
→→→まだ2日目ですが、残念ながら、なにか担当をもち、それに秀でて、追い立てられながらモリモリこなす仕事ではなく、社員手伝いや庶務でした。あれれれ？なんか違う！とはやくも謎ですが、まあ、勤怠管理含めちっとも好きじゃない分野も、幅を広げるに越したことないから、なんとか庶務や、そういうのもやってみるか。と思い直しているとこです。
そして、また空調問題に怯えており、絶対もうないないない！と唱えていましたが、残念ながら、たまにヒュルリ～、ヒュルリ～と冷風を感じ頭痛と微熱が出ます。
外の、寒くても自然の風に当たると、ああ～(ﾟωﾟ)と背伸びするくらいホッとします
それくらい人口風がダメになってしまい、生きていくのに不安ばかりです（ ; ; ）
しかし、二社ともまわりにも声をあげる人たちもいたのです
それは間違いないです
ただ二社により体にお荷物を背負い込んでしまいました
ただ、生鮮食品状態ではないので、前の好きだった仕事を持ってきてやりたいくらいです
また、空調に神経いくなら同じだったじゃないか！と自分が情けなく女々しくなりました。
しかし、ここでも必ず何かモノにして、自信に変えて行きたいです。
そういう報告ができるように、頑張ってみます！
ぜんぜんまとまらず申し訳ないのですが、変わらず派遣で働き続けてます(^-^)
いい加減なにか資格勉強しなきゃなと思いつつなにもできてないので、そこらへんも手を出してみなくては、と思います！
長々と読んでいただきありがとうございます。
おねえさんも、空調含め(*´-`)ご自愛ください！
めっちゃ寒いから、たくさん温かいもの摂ってくださいね(^-^)
Re: 昨年11月からのご報告です。空調、社員ストレス→転職 - おねえさん URL
2018/02/04 (Sun) 17:44:38
こんにちは、真壁さん。
お仕事お疲れさまです。
前のところから1日も空けずに、前よりも通いやすいところが見つかって良かったですね！！
が、どうも空調にはついていないようですね・・・。
毎日、何時間も仕事をする場所なので大事な問題です。
微熱が出るほど寒いのは辛いです・・・。
たしかに人工の風と自然の風は全然違いますよね。
今回の職場も、話し合いができて少しずつ改善できるといいのですが。
普通でも風邪やインフルエンザが流行っているので、
充分に気をつけてくださいね。
そう！温かいものたっくさん食べましょう。
お腹の中から温まって空調問題やっつけましょう！
今年も何かひとつ強くなれるように私もがんばります！